تم الإعلان عن الفئات المشمولة بنظام التقاعد الجديد، حيث أصدرت المملكة العربية السعودية مؤخرًا نظامًا جديدًا للتقاعد يشمل تغييرات أكيدة على أحكام التقاعد لكل من موظفي القطاع العام والخاص، وتهدف هذه التعديلات إلى ضمان استدامة نظام التقاعد وتحقيق العدالة بين جميع المشاركين وإعطاء الفرص للأشخاص الآخرين الموجودين في المملكة العربية السعودية للحصول على أحقيتهم في المجالات العملية وبالتحديد صغار السن، وتم التواصل إلى كافة القروض بعد عقد اجتماع رسم بين مجلس الوزراء و وقفة المسؤولين عن أنظمة التقاعد في المملكة والتأمينات الاجتماعية.
الفئات المشمولة بنظام التقاعد الجديد
يشمل نظام التقاعد الجديد في السعودية الفئات التالية:
- ينطبق النظام الجديد على جميع الموظفين الحاليين في القطاع العام، باستثناء من أتموا 50 سنة هجرية أو أكثر أو أكملوا 20 سنة خدمة فأكثر عند تاريخ إطلاق هذه التعديلات.
- ولكن بالنسبة للموظفين الحاليين الذين لا ينطبق عليهم الاستثناء، سيتم احتساب مدة الاشتراك المؤهلة للتقاعد وفقًا للنظام الجديد، مع مراعاة مدد اشتراكهم السابقة.
- وكذلك النظام الجديد سوف يطبق على جميع الموظفين الجدد في القطاع العام، إذا كانت بداية العمل لهم بعد إطلاق هذه التغيرات، ولم يطبق عليهم أي قرار سواء خاص بالتقاعد المدني أو التأمينات الاجتماعية.
سن التقاعد للفئات المشمولة بعد التغيرات الجديدة
سوف يكون سن التقاعد للفئات المشمولة بالنظام الجديد يتراوح من 58 عام إلى 65 عام مع إضافة نظامية سوف تكون لمدة أربعة أشهر وذلك بناءً على السن النظامي الحالي للمتقاعد، وبالنسبة لما يتعلق بالخروج على المعاش بشكل مبكر سوف يأتي بضرورة اشتراك لا تقل عن 25 أو 30 عام، والاستحقاق 12 شهر زيادة تدريجية فيما يتعلق بالمعاش المبكر، وأكدت التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية أن كل القرارات المتعلقة بقانون المعاش الجديد وسوف يتم إطلاقها بشكل رسمي في يوم 3/7/2024.
فئات غير مشمولة بنظام التقاعد الجديد
لن يتم شمل الأشخاص الذين تجاوز عمرهم 50 عام وهم بالفعل مشتركين في التأمينات الاجتماعية، وبعض الأشخاص الذين وصلت مدة اشتراكهم في التأمينات الاجتماعية إلى أكثر من 20 عام، ولكن سوف يستمر العمل بنظام التقاعد المدني وكافة الأمور المتعلقة بالتأمينات الاجتماعية بالنسبة لهم.
تعليقات